成長心態：信心、影響力和成就感的關鍵

Contents

發現您的心態如何在您的職業和生活中擴大可能性和成就感！提供認證

從這 1 小時的課程，你會學到

探索成長型思維模式如何提升您的信心和職業生涯，同時讓您更具創新精神並願意承擔風險
確定您何時以固定心態出現，以及這可能如何阻礙您的工作和生活
考慮 6 個可能阻礙您擁有成長心態的障礙，以及克服這些障礙的行之有效的策略
接受 One Yes 挑戰，走出您的舒適區，採用延伸目標，並反思您學到的東西
為您的組織帶來成長心態，體驗這如何對文化、創新、敬業度和保留產生積極影響
可得認證

要求

本課程沒有要求或先決條件。

課程說明

您總是謹慎行事嗎？擔心失敗？收到建設性反饋時畏縮？您是否願意將您的生活和事業提升到一個新的水平，擴大您的可能性，增加您承擔風險的舒適度，並提升您的工作績效？了解如何將您的心態轉變為成長心態可以在工作和生活中獲得巨大回報。成長心態是相信您可以不斷學習、成長和提高。通過樂於承擔風險、接受反饋、從經驗中學習並重新定義“失敗”，您正在走向成長心態和更快樂、更充實的生活。

在本課程中，您將：

確定您何時以固定心態出現，以及這可能如何阻礙您的工作和生活
發現可能阻礙您擁有成長心態的 6 個障礙，包括
- 信心不足
- 害怕失敗
- 害怕成功
- 完美主義
- 慣性
- 只是簡單地感覺卡住了
嘗試行之有效的策略來解決每個障礙
接受 One Yes 挑戰，走出您的舒適區，採用延伸目標，並反思您學到的東西
為您的組織帶來成長心態，並發現這如何對文化、創新、敬業度和保留產生積極影響
從需要證明轉變為渴望改進
完成反思練習和工作表以擴展您的學習並加速您的成長

我是 Diane Flynn，你的這門課程的講師。採用成長心態改變了我的生活。通過不斷走出我的舒適區，我已經能夠擁抱新的可能性，與改變生活的人建立聯繫，並體驗變革性的改變。我希望您也一樣，加入我的課程將幫助您達成。

花一個小時的時間和我在一起，您會提高對如何適應新角色的認識，並擴大獲得快樂和成功的機會！

“Diane Flynn 是採用成長心態和樂於改變這一主題的最佳研討會主持人之一。她對人有著世界級的直覺，並且在了解團隊需求方面表現出色。而且，大多數重要的是，她塑造了直接和尊重指導的完美煉金術，幫助研討會參與者感到既舒展又被照顧。” – Chip Conley，Airbnb 戰略顧問、Modern Elder Academy 創始人和紐約時報暢銷書作者

CPE（持續專業教育）

學習目標

定義成長心態和固定心態。
確定具有成長型和固定型思維模式的人的信念和特徵。
認識 Carol Dweck 的成長心態研究的主要發現。
描述自我限制的信念，它們如何阻礙個人成長，以及挑戰它們的技巧。
列舉一些人可能對成長心態的 4 種常見誤解。
描述心態如何出現在組織中。
列舉六個阻礙成長型思維發展的障礙和克服這些障礙的策略。

目標受眾

想要走出自己的舒適區，自信地擁抱新的可能性的人
那些想要確定他們何時出現固定心態並了解成長心態如何更好地為他們服務的人
那些想要在事業上成長並在生活中體驗更大的快樂和滿足感的人
如果您已經覺得自己在生活的各個方面都在鍛煉成長心態 – 您樂於承擔風險、願意失敗、樂於接受反饋並且是一個終生學習者，那麼您可能不需要上這門課了。

講師簡介

Diane Flynn ReBoot Accel 聯合創始人兼首席執行長 | 行政教練

Diane Flynn 是 ReBoot Accel 的聯合創始人兼首席執行長，致力於設計支持和提升女性的工作文化。她促進研討會並指導對發展職業、影響力和信心感興趣的個人。 Diane 還為財富 500 強公司提供有關性別多樣性和建立聽到每個聲音的文化的諮詢。她與人合著了 The Upside，支持性別多元化的商業案例。 ReBoot Accel 已在《今日秀》、《華爾街日報》、《福布斯》、ABC 新聞、NBC、PRI 的 The TakeAway 和《赫芬頓郵報》中進行專題報導。

Diane 之前曾擔任 GSVlabs 的首席行銷官、電子藝界的行銷主管和波士頓諮詢集團的副顧問。她曾在 SXSW、史丹佛商學院和 Modern Elder Academy 以及關於多樣性、年齡歧視和未來工作的會議上發表演講。她獲得了史丹佛大學的經濟學學士學位和哈佛大學的工商管理碩士學位。